Новости

Новости

 Комитет по образованию администрации муниципального образования «Город Саратов» проводит XVII городской фестиваль-конкурс «Лучшая молодая семья – 2022», посвященный Международному Дню матери, в целях пропаганды семейных ценностей, выявления творческого потенциала молодых семей, повышения социальной и гражданской активности среди молодых супружеских пар.          В фестивале – конкурсе могут принять участие официально зарегистрированные молодые семьи, проживающие на территории муниципального образования «Город Саратов», в которых:

- каждому из супругов на момент проведения конкурса исполнилось не более 35-ти лет;

На основании Устава (Основного Закона) Саратовской области Правительство Саратовской области внесло изменения в постановление Правительства Саратовской области от 27 мая 2016 года № 258-П "Об оплате труда работников областных казенных и бюджетных учреждений, в отношении которых министерство здравоохранения Саратовской области выполняет функции и полномочия учредителя" согласно которым, работникам, оказывающим медицинскую помощь (участвующим в оказании, обеспечивающим оказание медицинской помощи) по диагностике и лечению новой коронавирусной инфекции, производится доплата в размере 25 процентов должностного оклада за фактически отработанное время. Подробнее ознакомиться с  изменениями, утвержденными  постановлением Правительства Саратовской области от 25 октября 2022 года № 1038-П "О внесении изменений в постановление Правительства Саратовской области от 27 мая 2016 года № 258-П", а также датой вступления постановления в силу  можно  в разделе "Экономическая защита" подразделе "Документы"

В связи с объявлением Президентом России Владимиром Путиным с 21 сентября 2022 года частичной  мобилизации в Российской Федерации, внесены изменения в Трудовой кодекс Российской  Федерации. Законодатель дает ответ, что делать с мобилизованным работником.  В первую очередь за мобилизованным работником сохраняется его рабочее место. Так, рабочее место за мобилизованным работником закреплено на весь период его мобилизации и в течение трех месяцев с момента возвращения. Для этого действие его трудового договора – приостанавливают (Постановление ПП РФ от 22.09.2022 № 1677, Федеральный закон от 07.10.2022 № 376-ФЗ).

Мобилизованный сотрудник обязан уведомить работодателя о возвращении на работу не менее чем за три рабочих дня. Если мобилизованный работник не вернется в компанию по истечению трех месяцев с момента прекращения службы, трудовой договор с ним можно расторгнуть по инициативе работодателя (по будущему п. 13.1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ).

Понедельник, 17 Октябрь 2022 09:40

Вопрос по срокам выплаты заработной платы

ВОПРОС:  В организации установлены сроки выплаты заработной платы за каждую половину месяца 20-го и 5-го числа. Исходя из ч. 6 ст. 136 ТК РФ интервал между выплатами за первую половину месяца и за вторую половину месяца не должен превышать 15 календарных дней.  В месяцах, состоящих из 30 календарных дней, требование ч. 6 ст. 136 ТК РФ выполняется. В месяцах с 31 календарным днем интервал между выплатами заработной платы фактически составляет 16 календарных дней.

Будет ли нарушением выплата заработной платы 5-го числа, если в предшествующем месяце выплата произведена 20-го числа, а месяц включал 31 день (интервал превысил 15 дней на один день)? Необходимо ли в таком случае выплачивать заработную плату на день раньше, то есть 4-го числа?

С 11 по 12 октября текущего года в Нижнем Новгороде прошёл Всероссийский профсоюзный молодежный форум «ПрофВзлет» для обучающейся и рабочей молодежи отрасли здравоохранения. Мероприятие собрало свыше 200 человек из России и стран СНГ.  От Саратовской области  в образовательном мероприятии приняли участие, получили практический опыт и овладели профессиональными компетенциями:  Никита Смирнов – уполномоченный по работе с молодёжью в ПФО,  заместитель председателя ППО студентов СГМУ им. В. И. Разумовского, а также Сергей Журумбаев – член Молодежного Совета Саратовской областной организации, председатель ППО ГУЗ «Красноармейская областная психиатрическая больница им. Калямина Ю.А., Заслуженного врача РСФСР»»

Сегодня, 14 октября, состоялось очередное заседание Молодежного Совета областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ.

На заседании обсуждались вопросы сразу по нескольким направлениям профсоюзной работы. В особенности, был сделан акцент на продолжении, до конца текущего года,  профсоюзного обучения учащихся медицинских колледжей, передача навыков и успешных методик работы первичной профсоюзной организации студентов СГМУ. Также члены Молодежного Совета, взяли на проработку проектные работы для проведения новых мероприятий, которые будут направлены на укрепление знаний молодежи в социально-правовой сфере.

По итогам заседания можно сказать, что оно прошло также плодотворно, как и предыдущие  - возникли новые идеи, предложения, но главное -  состоялось общение единомышленников!

В соответствии с Постановлением  Правительства Саратовской области от 07.10.2022 № 976-П "Об индексации (увеличении) должностных окладов (окладов, ставок заработной платы) работников государственных учреждений области" с 1 октября 2022 года проводится индексация (увеличение) в 1,038 раза должностных окладов (окладов, ставок заработной платы) работников государственных казенных и бюджетных учреждений области, а также работников государственных автономных общеобразовательных учреждений области. Подробнее ознакомиться с Постановлением можно в разделе «Экономическая защита» подразделе «Документы».

 

Всемирный день действий «За достойный труд!» 7 октября является значимым мероприятием российского профсоюзного движения, посвященным защите законных прав и интересов трудящихся.

Экономика нашей страны в 2022 году столкнулась с беспрецедентным вызовом. Защищая национальный суверенитет, право на жизнь и свободу, Россия приняла на себя удар не только военной, но и экономической агрессии со стороны недружественных государств. Россия обладает огромным экономическим потенциалом, основу которого формируют не углеводороды, а российские граждане: рабочие и специалисты, госслужащие и предприниматели. Во многом именно поэтому санкции, которые должны были обрушить экономику нашей страны, не достигли успеха. Благодаря общим усилиям гражданского общества и государства удалось в кратчайшие сроки погасить те негативные тенденции, которые наблюдались в марте 2022 года. Удалось предотвратить существенный рост цен, падение реальных доходов населения и рост безработицы. Рост потребительских цен во II квартале замедлился, а в III квартале цены стабилизировались. Ситуацию на рынке труда можно назвать устойчивой. Уровень безработицы в июне 2022 года опустился ниже 4 процентов. Уход западного капитала не вызвал массовые высвобождения работников. Профицит федерального бюджета составил в l полугодии 2022 года 1,37 трлн. рублей, что позволяет обеспечить необходимый уровень финансирования мер по поддержке бизнеса, работников и населения в целом.

Завершилась неделя правовой грамотности, проходящая в рамках проекта «ProfЮрист», который стал победителем  конкурса грантов для молодёжи в Профессиональном союзе работников здравоохранения Российской Федерации. 

         А началась она - 26 сентября.  На торжественном открытии с приветственным словом выступил уполномоченный по работе с молодёжью в Приволжском федеральном округе,  первый заместитель председателя ППО студентов СГМУ - Смирнов Никита Витальевич. Студенты познакомились с новыми и не совсем понятными для них терминами, такими как: первичная профсоюзная организация, профсоюзный комитет, профбюро. Поговорили о деятельности каждого из  них. А главное, сделали вывод, что лучше быть активистом Профсоюза, чем просто его членом.

Сегодня, 23 сентября 2022 года,  в знак солидарности референдуму по вопросу вхождения  Донбасской и Луганской народных республик, а также Херсонской и Запорожской областей в состав России,  сотрудники областной организации с профсоюзными активистами учреждений здравоохранения области приняли участие в митинге-концерте,   который состоялся на  Театральной площади г. Саратова.

Фотогалерея

17 сентября 2022 года, в рамках программы  «Тур выходного дня»  более 180 членов  Профсоюза  ГУЗ «Саратовский областной клинический госпиталь для ветеранов войн» посетили город Хвалынск.

Путешественники познакомились   с культурой и историей Саратовского края, узнали о природных особенностях региона.
В рамках тура  члены Профсоюза совершили   обзорную экскурсию по городу Хвалынску  - увидели старинную застройку города, немноголюдные тихие улицы.

Мы обращались - нам ответили

Социальное партнерство

Электронная газета

Посетители

2481238
Сегодня
Вчера
Этот месяц
1482
1994
25479
Мой IP 3.22.248.208
Счетчик joomla

Телефон горячей линии

26-36-68